时光飞逝，转眼已入职随州三个月。这段时间在领导和同事们的悉心眷注和指导下，通过自身的努力各方面取得了一定的进步，学到了许多新工具，我想这不可是事情，更重要的是给了我一个学习和锤炼的时机，从这一阶段来看，发明自己渴求的知识正源源不绝的向自己走来，然后慢慢消化，转化为经验。
事情中遇到问题，我会积极向生产部的同事们请教日常生产运行事情，学习污水处理相关知识，了解化验室生物处理的流程和作用。我深知学习才是翻开事情的最好方法，只有通过不绝的学习，提高自己的事情能力，才华更快的融入到事情中。除了学习理论知识，更需要将理论运用到实践，实践是检验真理的唯一标准，在事情中，将理论知识和实践事情相结合，通过理论指导实践，去理解事情中每一步的意义。
在全新的情况中，我的心中除了期待和神往外还夹杂着一丝忐忑，而来自生产部分同事的集体接待和看护让这一丝忐忑很快随之消散，部分卖力人和列位前辈帮我制定事情计划和目标，带我熟悉陌生的事情情况，耐心讲解相关设备的事情原理和使用要领。他们的谆谆教导让我体会到随州仲博这个集体对新成员无微不至的看护和深切的期望，也让我意识到能够成为其中一员的荣幸和应当担负的责任。我将不负期盼，增强学习，尽快融入新的事情节奏。同时，在短短的几个月里，我感受到班组成员之间的凝聚力，感受到部分前辈高度的责任心，他们都是我学习的模范。
在这三个月的时间里，我加入了公司组织的“我与企业共生长”主题演讲角逐，聆听新老员工们在公司的生长历程，深刻感受到同事们看待事情的认真卖力及同事之间的互帮相助。“五一健步走”运动，又让我感受到公司积极向上气氛和活力。加入事情检查制度及宁静知识培训，感受到公司对事情的严要求、高标准，这也促使事情变得有序高效。公司关于宁静生产的重视，永远是第一位，不绝的强调宁静的重要性，不可是讲到，也是实实在在的做到，贯彻到事情的方方面面。公司重视企业文化，是提升员工个人能力和培养员工凝聚力的最佳方法，并且我也相信公司的生长会越来越好。
不负热爱，远赴山海。作为仲博的一份子，作为一名污水处理新人，我将努力生长，积极融入仲博各人庭，以青春斗争不负所爱。
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